Economía

Humanoffon- ¿Está Internet cambiándonos como...

No estamos en una era de cambio, sino en un cambio de era. Y toda nueva era necesita de un nuevo hombre. El nuevo mundo digital ha transformado nuestra vida en muchos aspectos y este cambio nos impulsa a aprender a vivir entre dos mundos, el online y el offline. Este concepto es esencial, puesto que supone el avance de un hombre, el nuevo «Humanoffon», que consigue convertir estos dos mundos en uno solo enriqueciéndolos mutuamente. Preservar y potenciar lo humano en este nuevo ámbito es la clave del éxito en esta era digital. Andy Stalman es uno de los más respetados expertos en marcas del mundo. Conocido coloquialmente como «Mr. Branding» y autor del bestsellerBrandoffon, es director del «Master Brandoffon» en Esden Business School y Premio a la Excelencia educativa del IE Business School. Ha sido director de marketing para Lacoste y Aeropuertos Argentina y desde 2000 es CEO de Cato Partners Europe&LaTam, liderando proyectos en más de veinticinco países. Profesor invitado en prestigiosas escuelas de negocio y empresas en Europa y Latinoamérica, es un reputado conferenciante y referente en el mundo digital. Su blog fue premiado como el mejor blog de Marketing de 2015. Cree que un nuevo modelo educativo y ocho abrazos cambiarán el mundo a mejor.

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La sociedad poscapitalista

La obra comprende tres partes. La primera analiza la sociedad y como se transforma hacia la sociedad basada en responsabilidades. La segunda revisa la condicion del Estado y los cambios que tiene que realizar para ajustarse al poscapitalismo. Y en la tercera parte explica la importancia del conocimiento y lo indispensable de su productividad "Drucker es el más importante teórico de la dirección empresarial de nuestro tiempo" Harvard Business Review

20,00 €

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La innovación y el empresariado innovador- La...

En La innovación y el empresariado innovador, Drucker no trata la innovación como un rasgo característico de empresarios privilegiados, sino como el fruto de unas acciones y conductas susceptibles de ser adoptadas por la totalidad de los empresarios. Ahora bien, es necesario que la empresa esté pendiente de cualquier cambio que pueda producirse en el mercado o en la sociedad El "padre fundador de la ciencia del management" analiza la innovación y el empresariado innovador. Los Angeles Times

19,00 €

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La Paradoja. Un relato sobre la verdadera...

¿Qué cualidades se necesitan para ser un buen jefe? ¿Cómo se consiguen la autoridad y la credibilidad necesarias para dirigir de forma efectiva? Este libro responde a estas y a otras muchas preguntas, y nos recuerda los principios universales que nos permiten colaborar con los demás, ya sea en el trabajo o en el ámbito familiar: -No hay autoridad sin respeto. -El respeto no se funda en la imposición ni en el miedo, sino en la integridad, la sinceridad y la empatía con el prójimo. -No podemos cambiar a nadie, sólo podemos cambiar nosotros mismos. -El trabajo lo hacen las personas, y no puede hacerse un buen trabajo sin cuidar las relaciones humanas. Los principios del liderazgo son tan simples que se nos han olvidado por completo. Confundimos la autoridad con el poder y el respeto con el miedo, lo que lleva a unas relaciones tensas y recelosas entre jefes y subordinados, y a un triste resultado: cuando un equipo trabaja para contentar al jefe, ¿quién se ocupa realmente del trabajo? En esta nueva edición de La Paradoja, el autor nos acompaña un prólogo en donde relata la experiencia que le ha traído el éxito de este libro y de su continuación: Las claves de la paradoja, y sintetiza las nuevas enseñanzas que ha permitido que en todo el mundo se hayan aplicado con éxitos sus principios de liderazgo.

13,30 €

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El chamán de la empresa

Al leer el título de esta obra, el lector seguramente pensará: ¿Qué tiene que ver un chamán con el mundo empresarial? Los chamanes, a través de estados alterados de conciencia, practican ancestrales métodos de sanación utilizando su poder y sabiduría para promover cambios positivos en las personas y ambientes donde viven. Esta obra, contada como una fábula, muestra a las empresas no como grandes máquinas donde cada individuo es una pieza, sino como un conjunto de personas que tienen su espíritu y necesitan alimentarlo y sanarlo. "El chamán de la empresa" es una guía para integrar las espiritualidad en el lugar de trabajo, portando lecciones de crecimiento y cambio. Aplicando la antigua sabiduría a los problemas reales, la propuesta es restablecer la salud de las empresas para alcanzar su máximo nivel de eficacia. Una obra de impactante lectura, un libro diferente que seduce al lector desde el principio hasta el final.

12,00 €

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El último oasis

No es coincidencia que la civilización humana surgiese en valles abundantemente regados por ríos. El agua ha sido crucial para nuestra seguridad alimentaria y el desarrollo de las ciudades y al industria. En esta obra, Sandra Postel analiza las repercusiones- ecológicas, económicas y políticas- derivadas de la utilización y la administración del agua. El último oasis nos revela que, actualmente, dominamos las técnicas para hacer que la última gota de agua llegue al sitio que haga falta y, de esas forma, alejar las posibilidades de escasez y conflicto.

9,50 €

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